Mon parcours
« Avoir la foi, c’est monter la première marche
même quand on ne voit pas tout l’escalier. »
Dr. Martin Luther King
La relation humaine est depuis toujours au centre de mes préoccupations.
17 ans d’expérience dans le milieu du spectacle vivant en tant que directrice de théâtre et comédienne. 20 ans d’animation d’ateliers de développement personnel ou de théâtre.
Et en 2014, ma professionnalisation en tant que coach diplômée de l’IAE Bordeaux.
Un parcours professionnel toujours tourné vers l’Autre.
Mes recherches, mon questionnement et la formation continue m’ont permis de modéliser un ensemble de techniques pour mieux vous accompagner, vous aider à valoriser vos ressources et vos talents.
Ma spécificité et ma pédagogie innovantes sont nées de l’association des techniques de coaching, de communication et des techniques théâtrales appliquées au quotidien de l’entreprise et des personnes.
Les formations Soft Skills que j’anime permettent d’améliorer son potentiel, de gagner en aisance relationnelle et d’enrichir ses compétences comportementales.
Une méthode imprégnée de pragmatisme qui s’appuie sur l’expérimentation, la prise de conscience dans l’action pour que chacun puisse élaborer ses propres solutions, gagner en confiance et mieux collaborer avec les autres.
Coaching, formation soft skills & développement personnel pour entreprises et particuliers
Mes compétences sont recommandées autant par des entreprises que par des particuliers
Ma méthode d’accompagnement concentre des techniques théâtrales, de communication, de gestion de émotions et management. L’intérêt pour l’inter-culturalité, les voyages vers d’autres continents ont enrichi mes connaissances, mon ouverture d’esprit et mes capacités d’adaptation.
Côté Coaching j’accompagne autant les dirigeants, les managers que les personnes en recherche d’évolution ou en en période de transition professionnelle. Bref toute personne qui désire franchir un pas à une étape de sa vie.
Côté Coaching d’équipe, Formations Soft Skills et Team Building mes interventions auprès de grands groupes sont reconnues, recommandées et s’adaptent aux besoins et objectifs de chacun.
Ils m’ont fait et me font confiance
